Bilan Social Rh

1 - 12 sur 161 offres d'emploi
     
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ASSISTANT(E) RESSOURCES HUMAINES (H/F)

Valence - Intérimaires - Expérience
Notre client recrute, pour son service RH, un(e) Assistant(e) Ressources Humaines.Sous la responsabilité hiérarchique de la Responsable RH siège, vous avez pour principales missions : - Assurer la gestion des temps du personnel du site de production - Etre en charge des aspects administration du personnel dont création et mise à jour dossiers salariés - Assurer le développement d'un partenariat avec les écoles - Etre chargée des visites usine (étudiants, partenaires&) - Mettre en place le passeport formation - Gérer le processus accueil et intégration, dans le respect de nos procédures,...
11-02-2012 - candidat-online.com sauver
 

STAGE ASSISTANT(e) RESSOURCES HUMAINES H/F / Ref : tal349M

Stage
Description: L’Ordre de Malte France est une association caritative et internationale reconnue d’utilité publique. Elle s’appuie sur un réseau d’établissements sanitaires et médico-sociaux tant en France qu’à l’étranger et compte 4 instituts de formation ambulanciers ainsi qu’une activité de formation professionnelle au secourisme et à la prévention des risques. Elle rassemble plus de 800 salariés en France et mobilise plus de 3 000 bénévoles. Nous proposons actuellement un stage conventionné de 6 mois pour le poste de : Assistant / assistante Ressources Humaines h/f Basé au siège de l’Ordre...
10-02-2012 - embauche.com sauver
 

JURISTE DROIT SOCIAL

Expérience
Description de l'offre d'emploi Sous l'autorité directe du Directeur des Ressources Humaines, vous aurez pour mission d'apporter conseil et assistance à la Direction des Ressources Humaines et aux Directions Générales en droit du travail. Garant du respect des règles légales et règlementaires au sein de votre périmètre, vous vous verrez confier les responsabilités suivantes : - Gestion des relations individuelles du travail : rédaction des contrats de travail, actualisation des contrats et avenants conformément aux évolutions législatives ; - Conseil en matière de litiges et suivi des...
12-02-2012 - travail-emploi.com sauver
Recherches similaires à "bilan social rh" : juriste droit de la protection sociale
 

RESPONSABLE PROJET RH (H/F)

Puteaux - Cdi
Description de l'offre d'emploi Vous êtes rattaché hiérarchiquement et fonctionnellement à la DRH de la division. Vous travaillez en collaboration avec les autres pôles RH de la Division et les RRH sites. Vous renforcez la Direction des Ressources Humaines d'une partie de la Division sur le déploiement des projets RH décidés au niveau siège international (Londres). Vous participez de manière opérationnelle et diversifiée à la mise en oeuvre de la politique RH en réponse à la stratégie et aux objectifs définis par la direction. Vous êtes capable de créer des procédrues RH, de les expliquer et...
09-02-2012 - travail-emploi.com sauver
 

Gestionnaire paie H/F

Cdi - Expérience
Description: Manpower NANTES TERTIAIRE recherche pour son client, un Collaborateur social et comptable (H/F), en CDI. Au sein d'un cabinet d'expertise indépendant, et en tant que collaborateur, vous prenez en charge, de manière autonome, des missions sociales (déclarations sociales, établissement des paies, etc), et des missions comptables (saisie comptable, déclarations de TVA). Les missions sociales comprennent l'établissement d'environ 200 paies, les déclarations sociales, le conseil client sur des questions sociales, rh ou juridiques. En terme de comptabilité, vous gérez un petit...
09-02-2012 - embauche.com sauver
 

Assistant Ressources Humaines (RH) H/F

Intérimaire - Expérience
Description: Manpower AIX TERTIAIRE CADRES recherche pour son client, un Assistant Ressources Humaines (RH) H/F Vos missions seront : - Participer à l'élaboration de la politique de recrutement (calendrier, relations avec les écoles et les Universités, partenariats divers...). - Prendre en charge le processus de recrutement (description des postes, diffusion des annonces, réception et tri des CV, présélection des candidats, conduite des entretiens, participation à la prise de décision) puis, l'intégration des candidats recrutés. - Participer à la gestion prévisionnelle des compétences,...
08-02-2012 - embauche.com sauver
 

Responsable Gestion du Personnel et Paie H/F

Genay - Expérience
4ème groupe autoroutier en Europe, le groupe APRR, filiale d'Eiffage, exploite un réseau de 2 263 km d'autoroutes. Axe de communication majeur en Europe, ce réseau comprend notamment l'axe Paris-Lyon, un axe Bourgogne-Europe du Nord, des autoroutes alpines dans la région Rhône-Alpes et des autoroutes au centre de la France. Le groupe APRR emploie 4 000 personnes et a réalisé un chiffre d'affaire consolidé de 1 940 millions d'euros en 2010. Son développement repose sur l'engagement de ses équipes à toujours mieux servir ses clients : améliorer la sécurité de tous, renforcer l'offre de service,...
10-02-2012 - regionsjob.com sauver
 

Assistant Ressources Humaines (RH) H/F

Oullins - Intérim
Description: Manpower OULLINS recherche pour son client, un Assistant Ressources Humaines (RH) PAIE H/F Administration du personnel : Effectue les formalités courantes concernant la gestion administrative du personnel incluant : - l?établissement des contrats de travail, - la tenue des fichiers et dossiers relatifs au personnel depuis la création jusqu?au départ de la société, - l?établissement des déclarations réglementaires, - l?établissement des statistiques et reportings relatifs à la gestion du personnel (effectifs, absentéisme, congés, entrées et sorties, accidents du travail ?) pour la...
10-02-2012 - embauche.com sauver
 

Directeur Administratif H/F

Cdi - Expérience
Randstad Search & Selection, cabinet conseil en recrutement et approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils middle et top management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises. Les consultants du pôle finance, RH, juridique mettent à votre service leur expertise métier pour vous accompagner dans votre carrière. Nous recherchons pour le compte de notre client une entreprise générale de construction implantée depuis plus de quarante ans sur l'Alsace, un Directeur Administratif H/F. Mission : Vous travaillez en autonomie et gérer la partie...
09-02-2012 - regionsjob.com sauver
 

Responsable paie H/F

Orsay - Expérience
Description: Manpower ORSAY recherche pour son client, un Responsable paie H/F. Rattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines, vos missions serront : - Assurer le management de proximité des 2 gestionnaires Paie et Administration du personnel - Superviser la collecte et le traitement des éléments de paie, des déclarations, établissement des soldes de tout compte, gestion des congés, maladie, etc. Afin de garantir chaque mois une paie correcte et à temps (700 collaborateurs). - Coordonner la gestion administrative du personnel afin de garantir une mise en conformité des dossiers du personnel...
07-02-2012 - embauche.com sauver
 

Chef comptable H/F (ALBA CONSULTANTS)

Paris - Expérience
Regions: Ile de France, Paris Description ALBA Consultants , cabinet de recrutement dédié aux profils comptables et financiers, recherche pour le compte de son client le leader français des technologies de communication en ligne, côté sur Alternex un CHEF COMPTABLE H/F Sous la responsabilité de la Directrice administrative et financière Groupe, votre mission regroupe : • l’encadrement et la supervision de l’équipe de comptabilité France (2p en direct +1 support) le contrôle et la révision de la comptabilité générale de la société mère, • l’arrêté comptable mensuel, • la prise en charge du...
07-02-2012 - capijob.com sauver
 

Chargé des Relations Sociales H/F

Cdi - Expérience
Experts, réseau spécialisé dans le recrutement en CDI/CDD et intérim, de profils cadres et experts, recherche pour son client un chargé des relations sociales. Au sein d'un établissement bancaire incontournable, conquérant et audacieux, et suite à une mobilité interne, vous prenez en charge l'ensemble des relations sociales de la région. Vous avez pour principales responsabilités : - la prise en charge et le suivi de dossiers individuels sur le plan juridique, - la préparation des réunions avec les instances représentatives du peronnel, la participation à ces réunions en tant qu'expert...
08-02-2012 - regionsjob.com sauver
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