Chargé de Formation H/FCdi - Expérience
Vous êtes passionné(e) par la formation, venez nous rejoindre. GT Location (1300 salariés, 110 M de CA), groupe familial, spécialiste de la location de véhicules industriels avec conducteur, croit depuis plus de 40 ans à l'importance de la formation de ses conducteurs. La qualité de leur conduite et leur sens du client sont essentiels pour nous. L'institut GT forme ainsi chaque année une centaine de nouveaux conducteurs en contrat de professionnalisation et accompagne ses collaborateurs par des conduites rationnelles, des formations métiers.... Nous recherchons, aujourd'hui, pour renforcer...
29-05-2012 - regionsjob.com
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Assistant RH H/FAlternances - Expérience
Rattaché(e) au responsable régional RH, vous interviendrez principalement dans le domaine de la formation professionnelle et du recrutement. Formation : Vous participez à l'élaboration et assurez le suivi du plan de formation en lien avec notre OPCA, ainsi que le suivi des dépenses sur notre outil de gestion de la formation, Foederis. Vous élaborez également toutes les synthèses à présenter auprès des instances représentatives du personnel (CE, commission formation). Vous êtes l'interlocuteur(trice) reconnu(e) auprès des managers de notre zone RH (environ 300 personnes sur 8 sites de...
30-05-2012 - regionsjob.com
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Assistant Ressources Humaine H/FAlternance
Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaires, un Assistant DAF H/F en alternance. Rattaché(e) directement à la directrice administratif et financier, vous êtes en charge de la gestion sociale de la société : - l'établissement de la paie, - la gestion contractuelle liée aux salariés (DUE, contrats d'embauche, affiliations aux diverses caisses, déclarations et cotisations sociales), - le suivi financier du plan de formation et relations OPCA, - la gestion des plannings des salariés, - la veille en droit social. Ce descriptif n'est pas limitatif. Type de contrat : Contrat de...
22-05-2012 - regionsjob.com
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CHARGÉ(E) DES RH BILINGUE ANGLAIS (H/F)Paris - Stage - Expérience
Sous la responsabilité de la directrice Adjointe des Ressources Humaines Pôle Radio, le (la ) Chargé(e) aura pour principale missions la gestion des relations individuelles au travail et le conseil des managers dans la réalisation des problématiques RH et sociales rencontrées et plus particulièrement: La gestion des recrutements des collaborateurs et stagiaires c'est à dire définition des profils, diffusion des annonces, entretien, intégration des collaborateurs et suivi des conventions de stage. Par ailleurs il/elle élaborera les contrats de travail ainsi que les avenants, le suivi des...
14-05-2012 - alertejob.com
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Stagiaire Assistant Formation H/FLevallois Perret - Stage
Le groupe France Télécom Orange est l'un des principaux opérateurs de télécommunications dans le monde. Au service de près de 182 millions de clients sur les cinq continents, dont les deux tiers sous la marque Orange. L'unité d'intervention Hauts de Seine regroupe l'ensemble des activités d'intervention client, réseau structurant et boucle locale. Elle pilote l'activité des entreprises de travaux, des lignes, de la gestion du patrimoine et des relations avec les fournisseurs. Elle assure la production et le SAV des installations clients et des réseaux et met à disposition des clients un réseau...
08-05-2012 - regionsjob.com
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Responsable Ressources Humaines H/FNantes - Expérience
Rattaché(e) au président, vous conduisez l'ensemble des missions liées à la gestion opérationnelle et au développement des ressources humaines pour un groupe français indépendant du bâtiment : administration du personnel et paie, GPEC, formation, juridique, recrutement, animation, gestion des relations sociales, communication interne, optimisation des outils RH et accompagnement du changement. Vous aurez ainsi pour principales missions de : - Coordonner la gestion administrative du personnel, superviser la paie et fixer les axes d'amélioration. - Proposer les différentes actions liées à la...
04-05-2012 - regionsjob.com
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H/F CHEF(E) DE PROJET FORMATION (H/F)Paris - Stages - Expérience
Acteur public indépendant, au service de l'innovation dans le bâtiment, le Centre Scientifique et Technique du Bâtiment (CSTB) exerce quatre activités clés - recherche, expertise, évaluation, diffusion des connaissances - qui lui permettent de répondre aux objectifs du développement durable pour les produits de construction, les bâtiments et leur intégration dans les quartiers et les villes. Le CSTB contribue de manière essentielle à la qualité et à la sécurité de la construction durable grâce aux compétences de ses 900 collaborateurs, de ses filiales et de ses réseaux de partenaires...
25-04-2012 - alertejob.com
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CHARGÉ(E) RESSOURCES HUMAINES H/FExpérience
Description de l'offre d'emploi Notre client recherche un(e) Chargé(e) Ressources Humaines. Au sein du Service Ressources Humaines, vous prenez en charge la gestion du personnel pour votre population et l'application de la règlementation sociale en intégrant les règles et les procédures en droit du travail. Rattaché(e) au RRH, vous avez pour principales missions : - la gestion de l'administration du personnel : les DUE, les différentes attestations et certificats de travail, l'interface avec les salariés pour toute question relative à la gestion des dossiers du personnel, l'application de la...
06-04-2012 - travail-emploi.com
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Chargé(e) recrutement et formation (H/F)Chanteloup En Brie - Intérimaires - Expérience
Mission : Au sein de la direction ressources humaines, vous gérez l'ensemble du processus de recrutement et de la formation. Pour le recrutement, vous avez pour mission de : • Rédiger et diffuser les annonces sur les supports internes, externes (sites, écoles...) • Réaliser les opérations de sourcing, • assister la DRH dans la définition des besoins et des profils, • Réaliser des entretiens téléphoniques ou physiques de présélection. • Assurer le suivi des procédures et recrutement (réponse à candidatures, gestion du vivier etc), • Créer des partenariats avec les écoles, universités,...
03-04-2012 - alertejob.com
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HR GENERALISTSerez - Expérience
Description de l'offre d'emploi Véritable collaborateur(trice) et relais du DRH de la Région Europe de l'Ouest, le/la HR Generalist sera responsable du management opérationnel RH de la France. En contact régulier avec les équipes de Recrutement, HR Source (CSP administration RH), Paie, Compensation et Benefits, Formation, vous serez un(e) réel(le) Business Partner pour les opérationnels à qui vous apporterez un support RH de haute qualité. Vos principales missions consisteront plus précisément à : - Gérer les relations individuelles au travail et conseiller les managers dans la résolution des...
30-03-2012 - travail-emploi.com
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STAGIAIRE ASSISTANT(E) RESSOURCES HUMAINES (H/F) — ParisParis - Alternance
Vous participez à l'élaboration de la politique humaine et sociale en cohérence avec les axes majeurs définis par la Direction. Vous interviendrez sur l'ensemble des domaines de la fonction RH, à savoir la gestion prévisionnelle des effectifs (recrutements, évaluation, mobilité...), la communication interne, la gestion des tâches administratives, l'animation des relations sociales, la formation, Etc. ... -Rédaction et...
24-11-2011 - gva24.com
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Recherches similaires à "opca rh relation" : recrute ressources humaines contrat professionnalisation paris
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ASSISTANT RH (H/F) — EssonneMorangis - Intérimaires - Expérience
Rattaché à la Responsable des Ressources Humaines, vos principales missions sont les suivantes :
- Administration de l'ensemble des évènements de la vie d'un salarié (Attestations, gestion des entrées/sorties, DUE, courriers, etc.) - Recrutement : publication des offres d'emplois, tri des CV, organisation des entretiens, réponses aux candidats - Gestion des intérimaires (contrats, factures, relation avec les agences d'intérim) - Gestion du temps (absences, anomalies de pointages, etc.) - Mise en oeuvre du plan de formation...
19-11-2011 - gva24.com
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