Salaire Gestionnaire De Comptes Urssaf

Rattaché à la DRH du site et au sein d'une équipe de 3 personnes, vos principales missions sont les suivantes :
 
- Assurer le management de 2 Gestionnaires de paies.
-Superviser le traitement des éléments de paie (700 collaborateurs), des déclarations sociales, l'établissement des STC, la gestion des congés, maladie, sur le logiciel ZadigHYPERVISION.
- Etablir les déclarations sociales diverses (URSSAF, Assedic, retraite, Prévoyance, Mutuelle, Apprentissage,...).
- Justifier les comptes sociaux et fiscaux.
- Etre l'interlocuteur des organismes externes...

Le Groupe a besoin de s'appuyer sur un gestionnaire polyvalent maîtrisant l'environnement juridique et social de la paie et l'administration du personnel. Un effectif total d'environ 110 personnes sur 5 sites, susceptible d'évoluer en fonction des opportunités et du développement des activités du Groupe. Vous avez en charge l'ensemble des opérations de paie et notamment être garant de la bonne application du Code du travail et de la Convention Collective, vous accomplissez les formalités d'embauche (visite médicale, accueil des salariés, déclaration, contrat de travail.) et de départ. Vous...

Sous l'autorité du Responsable du Pôle Social, vous devez gérer un volume d'environ 300/350 paies (TPE/PME). Vos missions principales s'articulent autour des axes suivants :

-  la récolte et la saisie des éléments variables de paie ainsi que le contrôle et la validation des bulletins de salaire,
- la gestion de l'administration du personnel depuis l'entrée jusqu'à la sortie du salarié (contrats, DUE, attestations, arrêts, soldes de tout compte...)
- l'établissement des déclarations sociales (URSSAF, ASSEDIC, caisses de retraite...)

Experts Audit Finance, réseau...

Au sein d'un Cabinet d'Expertise Comptable, vous traitez la paie et l'administration du personnel d'une population de 350 salariés sur 50 conventions collectives.
Ainsi, vos principales missions sont les suivantes :
- Assurer la paie mensuelle,
- Collecter et saisir manuellement les éléments variables,
- Tenir à jour les dossiers du personnel ( E/S, absences, maladie, AT, RTT, CP...)
- Etablir les déclarations sociales diverses ( URSSAF, Assedic, retraite, Prévoyance, Mutuelle, Apprentissage,...).
- Justifier les comptes sociaux et fiscaux.

Experts...

Sous l'autorité du Responsable du Pôle Social, vous devez gérer un volume d'environ 300 paies (TPE/PME). Vos missions principales s'articulent autour des axes suivants :
 
-  la récolte et la saisie des éléments variables de paie ainsi que le contrôle et la validation des bulletins de salaire,
- la gestion de l'administration du personnel depuis l'entrée jusqu'à la sortie du salarié (contrats, DUE, attestations, arrêts, soldes de tout compte...)
- l'établissement des déclarations sociales (URSSAF, ASSEDIC, caisses de retraite...)

Experts Audit Finance, réseau...

Nous recherchons pour le compte de notre client...

Technicien(ne) Paie et Administration du Personnel sur Alençon, sous la responsabilité de l'Adjointe RH, vous aurez en charge :
o Gestion du pôle paie pour plus de 300 paies
o Réalisation et contrôle de 200 bulletins par mois (saisie des éléments variables (heures supp, dépannage, suivi repos compensateur etc.)
o Déclarations sociales (URSSAF, caisses de retraite..)
o Bonnes connaissances en paie (contrôle de base, loi Tepa, régime fiscal et social..)
o Suivi de la mutuelle, de la maladie, établissement...

Paramétrage des éléments de paie sur le logiciel Sage
Contrôle et pointages et traitement des anomalies
Saisie des variables de paie - calcul des absences - IJSS - maintien de salaire , congés payés
Elaboration, édition des bulletins de salaires
Réalisation des déclarations sociales (urssaf, pôle emploi, caisses de retraite, caisse des congés payés, mutuelle, prévoyance)
Comptabilisation des cotisations salariales et des rémunérations.

Notre agence DERICHEBOURG Intérim Aéronautique située à Saint Nazaire recrute pour l'un de ses clients , Un ou une...

L'agence Adecco de Lons-le-Saunier recrute un Gestionnaire RH / Technicien de paie (H/F) dans le secteur de l'Automobile.

Vos tâches sont les suivantes :
- Etablissement des charges sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles
- Comptabilisation des paies
- Suivi comptables des comptes liés à la paie (URSSAF, CPAM, Caisse retraite, rapprochement comptable)
- Dossiers longues maladies, retraite
- Formalités à l'embauche : contrats, DUE, visites médicales, adhésion mutuelle,#133
- Formalités aux fins de contrats : solde de tout compte, certificat...